岗位职责：
1.根据公司的发展战略及年度发展规划，制定财务规划及部门年度工作计划。
2.负责制定公司的财务管理的各项规章制度和流程，对制度的执行情况进行检查，对发现的问题组织整改并建议处罚。
3.根据公司预算管理体系，组织和指导各部门编制年度财务预算，并对各部门预算数据的合理性进行审核，对异常数据进行确认及上报。按月对预算的执行情况进行汇总，汇总上报预算执行分析，给出考核建议。
4.依照国家会计相关要求和公司的管理要求，组织公司会计核算，确保实现会计基础工作规范化。
5.负责组织实施财务系统信息化建设，负责财务软件系统的科目设置、维护工作，总分类账的管理。
6.组织按时对内、对外报送各类财务报表。
7.财务分析工作，每月出具财务分析报告，提出控制成本，降低费用的有效方案,并督导实施。
8.根据公司资金的运作情况，提供准确可靠的资金收、付、存信息，合理调配资金，协助财务总监，办理融资业务，确保资金供应。确保公司资金正常流转，确保资金供应。
9.负责组织研究税收政策，组织财务开展各项税收筹划工作，享受税收优惠，降低涉税风险。审核“企业所得税、城建税、教育费附加、印花税、个人所得税”等地税报表，检查公司各类税种的申报缴纳情况，并提出改善建议。
10.对公司内控风险进行监管，监管产品销售价格、原材料采购价格，定期组织现金、存货、固定资产等资产的盘点清查工作，加强客户信用和应收账款管理，确保授信安全。

任职要求：
1.本科及以上学历，会计、财务管理相关专业；
2.从事财务管理类相关工作三年以上；
3.精通会计知识、财务管理知识、法律知识和外汇知识；具有较强的成本管理、风险控制和财务分析能力；
4.熟悉金碟、office等办公软件；
5.有中级会计职称证优先。

职位类别： 会计

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