招聘要求：                                            
1、精通项目管理或CMMI体系；有20人左右研发项目团队管理经验，或20人左右研发团队管理经验；                                
2、良好的技术开发背景（在软件开发、硬件开发、结构工艺任一项有专职开发经历）；                                            
3、本科及以上学历，8年以上工作经验，3年以上专职团队管理经验；                                            
4、注重结果导向，个人具备良好的敬业精神和团队合作精神；                                            
5、优秀的沟通协调能力，尤其在资源协调和项目风险控制方面管控能力强；                                            
6、有电力行业背景优先考虑；                                            
工作职责：                                            
1、协助研发部长进行团队管理；                                            
2、协助研发部长进行项目管理和产品研发；                                            
3、指导研发部员工进行技术开发；

职位类别： 项目工程师

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