岗位基本职责：
1、根据董事会提出的战略目标，制定公司战略，提出公司的业务规划、经营方针和经营形式，经董事会同意后组织实施。
2、主持公司全面的经营管理工作，执行董事会决议，对公司的经营管理结果全面负责。
3、建立和健全公司的管理体系和组织结构；拟定公司内部管理机构设置方案和基本管理制度。
4、审定公司的具体制度、奖惩条例，审定公司工资奖金分配方案，审定经济责任挂钩办法并组织实施。
5、根据董事会下达的年度经营目标组织制定、修改、实施公司年度经营计划，并对结果负全面责任。
6、组织公司全面财务预决算管理，指导编制公司预决算方案、利润分配方案等，并组织执行。
7、建立公司与客户、供应商、合作伙伴、上级主管部门、金融机构、媒体等内外部顺畅的沟通渠道，树立良好的企业形象。
8、推进公司企业文化建设，处理重大突发事件。
9、完成董事会下达的各项决议和工作目标等。
任职条件：
1、企业管理、市场营销、金融类相关专业硕士以上学历（条件优秀者不做专业要求）。
2、15年以上企业管理工作经验，至少5年以上大型知名企业全面经营管理工作经验，具有上市企业工作经验优。
3、具有大型市政工程或智慧城市或者综合管廊相关企业工作背景优先。
4、具备良好的金融管理知识和社会关系，熟悉PPP运营管理模式，具有社会资本参与大型市政工程项目建设、运营等实际经营管理经验优先。
5、熟悉企业业务和运营流程，在团队管理方面有极强的领导技巧和才能。
6、善于制定企业发展的战略及具备把握企业发展全局的能力，具有敏锐的商业触觉、优异的工作业绩。
7、优秀的领导力、出色的人际交往和社会活动能力，良好的奉献精神和职业道德操守，很强的感召力和凝聚力。

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